Evaluaciones de profesores

ofrecemos a colegios la evaluación de sus planas docentes, por medio de una batería de pruebas objetivas de conocimientos y tests de aptitudes y conductuales, que diagnostican las potencialidades de los profesores determinando fortalezas y debilidades en el ejercicio de la función docente, brindando información válida, confiable, cuantitativa e imparcial para la toma de decisiones de capacitación, promoción, salarios, despidos. Para lo cual contamos con personal especializado y experimentado a cargo del lic. Manuel arredondo fernández ex-jefe de la oficina de evaluación y selección de personal del consorcio de centros educativos católicos del Perú (27 años evaluando profesores), provisión de material evaluativo ad-hoc, realizándose en ambientes del colegio que solicita el servicio evaluativo. Evaluación de 8 factores laborales del personal docente: calificación curricular, ortografía, conocimientos de especialidad del nivel o asignatura, tecnología didáctica, dominio de computación, razonamiento lógico, razonamiento verbal y personalidad. Se presenta al colegio contratante un informe computarizado de los resultados, conociéndose las competencias individuales, el orden de méritos y el promedio grupal de cada factor evaluado en actas colectoras. Solicite mayor información a los teléfonos 330-4237/9937-26322.